HR专员必看岗位职责与任职要求全解析
岗位职责 HR专员的主要工作职责包括以下几个方面: 1. 招聘管理:负责制定并执行招聘计划,发布招聘广告,筛选简历,面试候选人,并参与录用决策。同时负责招聘...
2025-05-18
DCC(Document Control Center)专员在不同行业和企业的具体职责有所差异,主要分为文控类、客服类和数据中心类三大方向。以下是详细的职责解析和任职要求:
1. 负责公司受控文件的上传、下载、校对、打印、复印及存档管理
2. 设置及管理文控系统权限,确保文件正确上传和版本控制
3. 为各部门提供文件编号及模板格式,核对质量文件符合管理要求
4. 建立各类受控文件清单,编制文件资料目录并有序存放
5. 处理过期文件的作废销毁工作
6. 协助体系整理内外审或验厂相关体系资料
7. 负责公司体系文件的发行、管理、保存及外来文件分类归档
8. 负责现场文件的发放、回收、销账、销毁及印章管理
1. 专科及以上学历,部分企业要求本科以上
2. 熟悉ISO9000质量体系标准及运作
3. 熟练使用各类办公软件,优秀的语言与文字表达能力
4. 1-3年DCC工作经验,熟悉项目文件发放及整理流程
5. 英语水平良好(部分外企要求精通泰语等小语种)
6. 工作细心、责任心强,具备良好的沟通协调能力
1. 通过电话销售及网络营销开发和管理客户,维护客户关系
2. 接待电话邀约到店客户并促进成交,跟踪未成交客户
3. 制定月度外呼量、邀约到店量和到店率指标
4. 结合活动内容编写销售话术,进行内部总结和培训
5. 提供售前咨询到售后维系的全程客户服务体验
6. 整理销售资料和客户档案,确保信息准确完整
1. 中专/中技及以上学历
2. 普通话标准流利,有良好的沟通与表达能力
3. 熟悉电话销售业务模式,具备销售意识和沟通技巧
4. 相貌端正,有亲和力,工作有激情
5. 有电话销售或客服经验者优先
6. 具备团队合作意识及抗压能力
1. 监控数据中心设施运行情况(电力、温湿度、网络等)
2. 快速响应并排除数据中心设施故障
3. 定期检查和维护UPS、发电机、空调系统等设备
4. 监控安全与环境指标,确保符合安全标准
5. 记录设施运行状况,维护设备台账和文档资料
1. 大专及以上学历
2. 熟练操作office办公系统
3. 工作细心有责任心,思维敏捷
4. 具备基本的维修和排障技能
数据中心类:未明确标注
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